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Una trabajadora de los talleres culturales del distrito denuncia malas prácticas tras reclamar protección ante riesgos laborales

  • Foto del escritor: Alan Cohen
    Alan Cohen
  • hace 6 días
  • 4 Min. de lectura

La empresa que gestiona los talleres acumula denuncias por casos similares en otras partes del país


La fachada de la Junta Municipal de Barajas en una foto de archivo. (Alan Cohen/Diario Barajas Alameda)
La fachada de la Junta Municipal de Barajas en una foto de archivo. (Alan Cohen/Diario Barajas Alameda)

Una empresa privada subcontratada en agosto de 2025 por el Ayuntamiento para ofrecer talleres culturales en el distrito de Barajas apartó a una trabajadora de su trabajo tras reclamar riesgos laborales, lo cual forma parte de un largo patrón de abandono de estos talleres en Barajas, según declara la trabajadora y una usuaria al Diario Barajas Alameda. La empresa acumula sanciones y denuncias por mala gestión e impago. 


Carolina Priego, que hasta hace poco impartía casi todos los talleres de cerámica y modelado del distrito en el Centro Cultural Teresa de Calcuta, puso una reclamación por correo electrónico el 24 de marzo para solicitar mejor prevención de riesgos laborales, alegando que la empresa no proporcionaba guantes ignífugos, mascarillas ni otros artículos de protección personal. Acto seguido, los talleres cerraron cautelarmente, para después abrir después de semana santa con dos profesionales nuevos, dejando a Priego sin talleres que impartir ni remuneración.


“Nunca recibí una carta de despido ni nada por el estilo”, comenta la trabajadora, que aún sin cobrar ni impartir talleres continúa con un contrato vigente.



Priego también tiene constancia de que se ha visto reducida su cotización en la Seguridad Social y sospecha que se le ha disminuido la jornada laboral retroactivamente. Entre indemnizaciones, sueldos y vacaciones no disfrutadas, estima que la empresa le debe más de 2.000 euros brutos, aunque tiene una reunión de conciliación planificada con la empresa próximamente. Si la empresa no se presenta —lo cual según ella ocurrió a otro trabajador en el pasado— considerará si tomar acciones legales. 


“Todo esto ocurre porque el Ayuntamiento no mira que las empresas que subcontrata hagan su trabajo”, comenta. 


La empresa


Constituida en 2011 y con domicilio en Pontevedra, la empresa ALVALOP SERVICIOS XXI S.L. ofrece talleres culturales con financiación pública en varios distritos de Madrid, y ha recibido casi 200 adjudicaciones públicas en todo el territorio nacional, principalmente en enseñanza, salud y servicios sociales. En 2025 facturó más de cuatro millones de euros en licitaciones, según datos públicos. Y no es la primera vez que se enfrenta a acusaciones de malas prácticas.


En septiembre del año pasado, el Gobierno de Melilla ya sancionó a la empresa gallega con 200.000 euros por el impago “reiterado” de las nóminas de los trabajadores de ludotecas. Y en diciembre del año pasado, el Ejecutivo de Guadalajara rescindió una adjudicación por dos años valorada en 936.000 euros con la misma empresa por supuestas deficiencias y mala administración en un Centro Integral de Acogida Temporal a mujeres víctimas de violencia de género y sus hijos menores. Pero no acaba ahí: la empresa acumula denuncias similares por su gestión y posible impago en un centro de día de Castro Urdiales (Cantabria).


José Antonio López Alvarellos, actual administrador único de ALVALOP, fue detenido junto a su hermano Carlos López Alvarellos y su mujer Sira Corvelo por la conocida como “Operación Qatedra”, acusados de cobrar dinero público por cursos que no se impartían. En 2020 fueron absueltos de los delitos de falsedad documental y fraude de subvenciones.


El impacto en los usuarios 


El caos de los talleres de Barajas no solo afecta a la trabajadora. Los usuarios también denuncian que la calidad y seguridad de los talleres se ve comprometida por el cambio repentino de profesor y las acciones de la empresa, que les han obligado a comprar objetos necesarios por su cuenta, aun pagando el importe del taller. “Nos ha afectado en todos los sentidos”, comenta en condición de anonimidad una alumna de los talleres. 


La usuaria sospecha que a pesar de tener decenas de alumnos, el Ayuntamiento y la empresa pretenden deshacerse de los talleres de cerámica en el distrito, y ya han eliminado dos turnos de tarde en Barajas afectando a una veintena de personas, junto con otros talleres en el distrito de San Blas. Además, muchos de los usuarios son jubilados y dependen de los talleres para pasar el tiempo, relacionarse y desarrollar su creatividad, añade.  


“Pedimos que la empresa dé unas cosas mínimas. No tenemos jabón, no tenemos papel, herramientas, cubos, un secador para secar las piezas… lo hemos ido llevando todas de nuestra casa”, comenta. “Ya no es cuestión de dinero, es abandono, dejadez. No les importa.” 


La respuesta del distrito


En el último pleno de la Junta Municipal de Barajas, Más Madrid preguntó al concejal presidente Juan Peña sobre la situación de los talleres, el cual respondió que la prevención de riesgos laborales y el cumplimiento de la normativa vigente para los talleres es responsabilidad de la empresa, según especificaba el pliego de contratación. 


Además, “en el distrito, a través de la unidad de cultura, se está realizando un seguimiento del complemento de estas prescripciones” y estaba agendada para la última semana de abril una reunión entre el Ayuntamiento y la empresa para concretar posibles medidas adicionales a adoptar, según el concejal presidente. 


Desde entonces, la reunión ya se ha celebrado y la Junta del Distrito “ha exigido a la empresa el cumplimiento del pliego, cláusula 14”, según ha declarado hoy un portavoz a este diario. “La adjudicataria tiene que evaluar los riesgos y tomar las medidas oportunas en el ámbito de la seguridad y salud de trabajadores y usuarios. Y así nos consta que se está haciendo”, añade.


El Diario Barajas Alameda se ha puesto en contacto con la empresa respecto a las alegaciones de la trabajadora y los usuarios, aunque no ha recibido respuesta.

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